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三重県介護付有料老人ホーム 夢眠すずか

  • 三重県鈴鹿市南玉垣町6507-1 googlemap
  • 伊勢鉄道「玉垣駅」から徒歩22分
  • 【バス】近鉄「白子駅」→三重交通バス「石垣池公園バス停」下車 徒歩10分
  • 059-381-5111

常勤 正看護師

主な仕事内容 施設内における看護業務全般
・主に施設入所している方への訪問看護
・入居者様の健康管理、服薬管理
・医師の指示による医療処置
・計画、報告書作成
・多職種との連携 など
(個人宅への訪問はございません)

*業務変更の範囲:法人の定める業務
*就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所
応募資格 正看護師
雇用形態 正社員
勤務時間 【日勤】8:30~17:30(休憩60分)
【夜勤】16:00~翌9:30(休憩90分)
給与 月給:361,500円~389,500円
※夜勤手当4回分含む
手当 基本給:195,000円~220,000円
職務手当:63,000円
業務手当:39,500円~42,500円(みなし残業代20時間分)
夜勤手当:16,000円/回
休日・休暇 勤務シフトによる週休2日程度
年間休日113日(特別休日 夏季3日冬季3日含む)

年次有給休暇/慶弔休暇/産前産後休暇/育児休業/介護休業/子の看護休暇
その他、就業規則に則り支給
賞与 年2回(業績による)
昇給 年1回(法人規定による)
社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
待遇/福利厚生 ・制服貸与
・交通費規定内支給
 月上限:自家用車20,000円
     公共交通機関30,000円
・車通勤可(駐車場代無料)
定年 60歳
再雇用制度:有(65歳迄)
退職金制度 有(勤続3年以上)

日勤常勤 正看護師

主な仕事内容 施設内における看護業務全般
・主に施設入所している方への訪問看護
・入居者様の健康管理、服薬管理
・医師の指示による医療処置
・計画、報告書作成
・多職種との連携 など
(個人宅への訪問はございません)

*業務変更の範囲:法人の定める業務
*就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所
応募資格 正看護師
雇用形態 正社員
勤務時間 8:30~17:30(休憩60分)
給与 月給:297,500円~325,500円
手当 基本給:195,000円~220,000円
職務手当:63,000円
業務手当:39,500円~42,500円(みなし残業代20時間分)
休日・休暇 勤務シフトによる週休2日程度
年間休日113日(特別休日 夏季3日冬季3日含む)

年次有給休暇/慶弔休暇/産前産後休暇/育児休業/介護休業/子の看護休暇
その他、就業規則に則り支給
賞与 年2回(業績による)
昇給 年1回(法人規定による)
社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
待遇/福利厚生 ・制服貸与
・交通費規定内支給
 月上限:自家用車20,000円
     公共交通機関30,000円
・車通勤可(駐車場代無料)
定年 60歳
再雇用制度:有(65歳迄)
退職金制度 有(勤続3年以上)

非常勤 看護職員(夜勤専従)

主な仕事内容 有料老人ホームにおける夜間帯の看護業務
・主に施設入所している方への訪問看護
・入居者様の健康管理、服薬管理
・医師の指示による医療処置
・計画、報告書作成
・多職種との連携 など
(個人宅への訪問はございません)

*業務変更の範囲:法人の定める業務
*就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所
応募資格 正看護師/准看護師
週1回以上勤務可能な方
雇用形態 パート・アルバイト
*雇用期間1年(契約更新の可能性:有※契約期間満了時の業務量、勤務成績などにより判断)
勤務時間 16:00~翌9:30(休憩90分)
※勤務回数応相談
給与 正看護師:1勤務 25,000円
准看護師:1勤務 24,000円
休日・休暇 シフト制
賞与
昇給
社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
※加入保険は働き方によって異なります
待遇/福利厚生 ・制服貸与
・交通費規定内支給
(月上限:自家用車20,000円
     公共交通機関30,000円)
・マイカー通勤可(無料駐車場有)
退職金制度

常勤 介護職員

主な仕事内容 介護付き有料老人ホームでの介護サービスの提供
・入浴や食事、排せつの介助、口腔ケアなどの日常生活のサポート
・健康体操、レクリエーションの企画、実施
・自立に必要な生活訓練の支援
・ご家族や看護師との情報共有 など

*業務変更の範囲:法人の定める業務
*就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所
応募資格 介護福祉士/初任者研修/実務者研修
雇用形態 正社員
勤務時間 【早番】7:00~16:00(休憩60分)
【日勤】8:30~17:30(休憩60分)
【遅番】10:00~19:00(休憩60分)
【夜勤】16:00~翌9:30(休憩90分)
給与 月給:290,000円~346,800円 
※夜勤手当4回分含む
手当 ■基本給
 180,000円~205,000円
■業務手当(みなし残業代20時間分)
 31,000円~39,000円
■処遇改善手当
 27,000円~30,800円
■職務手当
・介護福祉士:20,000円
■夜勤手当:13,000円/回
休日・休暇 シフトによる週休2日程度
年間休日113日(特別休日夏季3日、冬季3日含む)

年次有給休暇/慶弔休暇/産前産後休暇/育児休業/介護休業/子の看護休暇
その他、就業規則に則り支給
賞与 年2回(業績による)
昇給 年1回(法人規定による)
社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
待遇/福利厚生 ・制服貸与
・交通費規定内支給
(月上限:自家用車20,000円
     公共交通機関30,000円)
・マイカー通勤可(無料駐車場有)
定年 60歳
再雇用制度あり:65歳まで
退職金制度 有(勤続3年以上)

常勤 生活相談員

主な仕事内容 ・入退所時の手続き
・他事業所や医療機関との連絡調整や連携
・稼働率管理
・外部への営業広報活動 など

*業務変更の範囲:法人の定める業務
*就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所
応募資格 生活相談員の要件を満たす方
雇用形態 正社員
勤務時間 8:30~17:30(休憩60分)
給与 月給:253,000円~282,000円
手当 ■基本給
 180,000円~205,000円
■職務手当
 40,000円
■業務手当
 33,000円~37,000円

※業務手当はみなし時間外手当20時間分。超過分は別途支給。
休日・休暇 勤務シフトによる週休2日程度
年間休日113日(特別休日 夏季3日冬季3日含む)

年次有給休暇/慶弔休暇/産前産後休暇/育児休業/介護休業/子の看護休暇
その他、就業規則に則り支給
賞与 年2回(業績による)
昇給 年1回(法人規定による)
社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
待遇/福利厚生 ・制服貸与
・交通費規定内支給
 月上限:自家用車20,000円
     公共交通機関30,000円
・車通勤可(駐車場代無料)
定年 60歳
再雇用制度:有(65歳迄)
退職金制度 有(勤続3年以上)

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